AboutPan Deï Palais, Saint-Tropez
Au cœur du village de Saint-Tropez, une façade discrète révèle une noble demeure à la sobriété élégante. Né d'une très belle histoire d'amour, le Pan Deï Palais a gardé de ses origines indiennes une empreinte émotionnelle singulière. Cette ancienne maison de famille est devenue une maison d'amis intimiste, rayonnante de joie partagée, lumineuse de sérénité. Une adresse connue de toute la ville, où l'atmosphère se fait tour à tour paisible puis féérique selon les moments de la journée.
Avec un décor unique mêlant faste indien et élégance de la Riviera, le Pan Deï Palais se compose de seulement 12 chambres, d'une piscine nichée dans un jardin tropical, d'un restaurant, d'un bar ainsi que d’un espace spa. En tête-à-tête ou en famille, cette oasis cachée est un refuge raffiné pour vivre des moments privilégiés.
Les Maisons Airelles se distinguent par un service d’excellence où chaque geste compte pour offrir à nos clients des expériences sur-mesure, pensées pour émerveiller et créer des souvenirs inoubliables, empreints d’émotion. L'atmosphère chaleureuse est portée par un esprit de générosité et une joie de vivre rayonnante.
Rejoindre Airelles, c’est faire partie de Maisons d’exception et écrire ensemble la suite de l'histoire.
The position
Type de contrat : CDD Saisonnier
Date de début : Décembre 2026
Lieu : Saint-Tropez
Fourchette de salaire : 2 300,00€ brut
Report direct : Front of House Manager
Missions principales
En tant que membre de l’équipe Voiturier, le/la Voiturier(ère) – Bagagiste assure l’accueil, l’assistance et l’accompagnement des clients tout au long de leur séjour. Il/Elle contribue à offrir une expérience haut de gamme en assurant la gestion des bagages, des véhicules et des différents services aux clients, tout en veillant au respect des standards de qualité de l’établissement.
Accueil et accompagnement client
Assurer un accueil chaleureux à toute personne entrant dans la Maison et prendre en charge leur vestiaire
Veiller au bien-être, à la satisfaction du client tout au long du séjour
Respecter les standards qualités (LQA et Forbes)
Services aux clients et gestion des bagages
Effectuer les courses extérieures (achats de tout genre) ainsi que les courses intérieures (messages, paquets, etc…) demandées par le client, et les différents services de la Maison
Assurer les navettes (Jardin Tropézina, Château de la Messardière et alentours)
Gérer les bagages ou tout colis lourd de manière à assister/soulager le client
Organiser et agencer la bagagerie afin d’optimiser l’espace et la rendre fonctionnelle en fonction des départs et des arrivées
Gestion des véhicules et des équipements
Prendre en charge les véhicules des clients
Assurer l'entretien des véhicules
Être en charge des équipements personnels remis par les clients
Entretien et support opérationnel
Assurer le nettoyage intérieur et extérieur de la Maison quand celui-ci est nécessaire
Effectuer toutes les missions demandées par le Front of House Manager
Desired profile
Expérience significative dans l’hôtellerie de luxe ou le service haut de gamme.
Maîtrise de l’anglais professionnel, une seconde langue étant un atout.
Permis de conduire valide depuis plus de trois ans.
Sens de l’accueil, du service et de la satisfaction client.
Discrétion et excellent relationnel.
Réactivité, polyvalence et capacité d’adaptation.
Rigueur, efficacité et esprit d’équipe.
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité alignée avec les valeurs d’Airelles : passionnée, authentique, créative et dotée d’un véritable esprit d'entrepreneuriat.
Avantages
Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours, en vous offrant des opportunités de développement, de formation et de mobilité au sein de nos Maisons.
Rejoindre Airelles, c’est aussi bénéficier de :
Un logement tout équipé à 10 minutes à pied (maximum) du lieu de travail
Un restaurant du personnel
Un uniforme fourni avec service de blanchisserie
Un accord d'intéressement
Une prime de cooptation
Une prime de retour versée à l’issue de la deuxième saison consécutive réalisée
Des tarifs préférentiels dans les restaurants et sur les produits du groupe
Processus de recrutement
Notre processus de recrutement se déroule en 3 étapes :
Pré-sélection sur dossier
Entretien RH à distance ou sur site pour échanger sur votre parcours, vos motivations et nos valeurs
Entretien métier avec le manager opérationnel pour évaluer votre savoir être et vos compétences techniques
Nous nous engageons à vous répondre personnellement, quelle que soit l’issue donnée à votre candidature.
Les Airelles est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C’est pourquoi nous soutenons l’égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l’insertion professionnelle, l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en situation d’handicap.